Бизнес-направление

Бизнес-направление УЦ «Дом Пашкова» для тех, чей успех в бизнесе зависит от эффективных продаж, слаженной команды и выстроенной системы управления.

Наши клиенты – люди, вкладывающие время и деньги в свое развитие и развитие бизнеса, нацеленные не только на рост прибыли, но и на выход на качественно новые уровни построения бизнеса, управления и работы с клиентами.

Для Вас мы собрали воедино различные тематики бизнес-обучения от ведущих специалистов тренингового рынка и готовы предоставить их Вам в открытом и корпоративном форматах.

Открытый формат обучения:

Тренинг назначен на определенные даты и на эти даты собирается группа из 15–25 человек в зависимости от программы. Участники таких групп – представители различных компаний, профессий и направлений деятельности. Так, к примеру, на тренинге по работе с возражениями клиентов могут присутствовать и собственники компаний, выбирающие корпоративную программу, и руководители отдела продаж, желающие передать полученные знания своей команде, и менеджеры по продажам.

Бесспорное преимущество открытых программ заключается в том, что на тренинге Вы работаете с людьми различных профессий, направлений деятельности. По сути, все они – Ваши потенциальные партнеры и клиенты. Их вопросы, возражения и предложения в процессе тренинговых упражнений – это то, с чем ежедневно сталкиваетесь Вы и Ваша команда в реальном бизнесе. Поэтому открытые тренинги – отличная возможность получить качественную обратную связь от своей целевой аудитории и профессионалов разнообразных отраслей и профилей, а также в непринужденной атмосфере заложить фундамент для долгосрочных партнерских отношений.

Корпоративный формат обучения:

Корпоративный формат обучения наиболее оптимален в том случае, когда в Вашей компании есть внутренняя задача, которая решается усилиями определенной группы сотрудников. Это могут быть и менеджеры по продажам, и управленцы, и закупщики, и секретари. Результатом качественного корпоративного обучения является сохранение и развитие компании даже в нестабильной экономической ситуации и жесткой конкурентной среде. К решению этой задачи мы подходим со всей ответственностью, учитывая индивидуальные характеристики и потребности каждой компании.

Мы можем предложить Вам несколько форматов корпоративного обучения:

Аудиторные тренинги. Могут проходить либо в режиме интенсива, либо в режиме регулярных занятий.
- Тренинг интенсив – занятия от одного до нескольких дней подряд, протяженностью от 6 до 9 часов в день.
- Тренинг в режиме регулярных занятий – занятия от одного до нескольких раз в неделю протяженностью от 1 до 4 часов (обычно либо утреннее, либо вечернее занятие). Такой курс может длиться от нескольких недель до нескольких месяцев.
Групповой либо индивидуальный коучинг. Работа в этом режиме может длиться от нескольких встреч до нескольких месяцев работы.
- Полевой коучинг – обучение происходит непосредственно в рабочей обстановке заказчика в режиме «здесь и сейчас».
- Аудиторный коучинг – обучение происходит во время регулярных встреч с проработкой актуальных вопросов и выдачей конкретных заданий по необходимым темам.
Мастер-классы – занятия, направленные на обучение по узким специфическим темам. Основной фокус в занятиях направлен на передачу авторских практических разработок в заданных тематиках.

Бизнес-игры – занятия игровой, имитационной формы, ориентированные на приобретение опыта в решении различных задач путем выполнения практических заданий.

Полный перечень основных корпоративных программ Вы можете скачать здесь или получить по почте или факсу, обратившись к нашему менеджеру.

Также Вы можете ознакомиться с рекомендациями по выбору тренинга бизнес-направления.

Полезные материалы

06 апреля | Картинки Музей

06 апреля | Картинки Пиар

11 февраля | Видео Практик-класс Марины Смирновой

09 февраля | Видео Николай Козлов. Виды лидерства.

RSS Все материалы

Следить за ближайшими тренингами.